薪酬管理_i职客功能_汉哲数据科技（北京）有限公司-i职客

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i职客功能 为HR提供员工管理、招聘流程、薪酬核算、风险监控等提高工作效率的解决方案预约产品演示

计薪规则
支持自定义企业薪酬结构，支持多维度工资表；
支持薪资组分配员工的计薪规则，支持多种绩效工资、提成、奖金、计件工资、计时工资计算规则。
薪酬精准核算
同时支持多套薪资方案落地，可灵活定义各种复杂薪资核算规则；
系统智能比对薪资历史数据，诊断异常差额，保障薪资核算零差错。
智能核算
自动根据基数比例核算费用，增减员人数自动加减，生成完整的企业缴费清单，一键同步到薪酬，参与工资计算。
薪资档案
员工薪资档案，集中管理员工的工资信息，可查看员工月度工资明细、办理调薪，查看调薪等相关记录。
多维度统计分析
生成多维度的薪酬分析图，各类薪酬报表，社保公积金每月缴费人员统计、成本统计等分析。
电子工资条
可自定义工资条样式，可自由选择是否允许员工查看扣款、补贴明细；
员工可在线查看、确认工资条，或给HR提交反馈。

为您带来的价值

智能算薪轻松减轻算薪压力

联动核算人效大幅提升

精细化管理复杂薪酬模式大幅简化

薪酬分析赋能管理者决策

薪酬管理解决方案

问题一员工入职定薪无依据，岗位薪酬竞争力不明

问题二每月算薪都要花费大量时间与业务、财务沟通核算，人效低下

问题三人力成本管控，经常一到年中或年底才发现成本超标问题

解决方案i职客支持宽带薪酬和等级管理，提供薪酬竞争力分析，帮助企业科学定薪

解决方案i职客直接打通业务、财务系统，智能采集数据、核算，无需与各方频繁对接

解决方案通过系统成本中心，查看实时人力成本分析与预估，报表可视化，数据全面，一键导出

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